Вопросы о работе, визах и зарплатах в Лондоне

вообще, посоветуйте плиз чаты, где расскоязычные ищут работу и где им можно ее активно предлагать

Я ищу! 👏🏻
А то на моей сейчас сменился менеджер, и работа из места куда я прихожу с удовольствием, превратилась в место где я прихожу работать за троих сотрудников

Сообщения выше показывают, что видимо есть и другие варианты (я IT)

такое чувство когда в Мск была зарплата ₽300к в месяц, то покупательская способность была выше.

Тут смотрю однокомнатная хорошая квартира стоит £1.500 в месяц, и что то офигеваю.

с лихвой компенсируется следующим:
1. качается уровень английского, появляются новые знакомства
2. проще карьерный рост, т.к. рынок шире и есть куда приткнуться
3. ставки по ипотеке/автокредитам сильно ниже
4. уровень жизни в целом выше

думайте на перспективу :)

2. Правда так считаете?
я из IT, пока не понял сильно ли шире рынок в Лондоне и больше ли у меня тут перспектив по карьере чем в Мск

Определённо больше
Очень много стартапов/молодых бизнесов/крупных компаний, все в погоне за технологическим прогрессом тк это преимущество перед конкурентами
Плюс несметное количество местных курсов, которые очень ценятся как доп.образование

загуглите english total speakers / russian total speakers — и вы все поймете :)

Плюс англоязычный сегмент более лояльный и платёжеспособный, по сравнению с русскоязычным

про какие курсы вы говорите?
можете примеры привести, пожалуйста? :-)

Для IT - это уровень джуна/мидла. Точно будет меньше свободных денег чем в Москве оставаться и налоги тут выше. Но прожить одному вполне можно.
Сюда имеет смысл ехать за перспективами, которые лучше чем в москве. Например сменить потом работу на уже более конкурентных основах через годик проживания в Лондоне.
90k-120k - это средняя по больнице для сеньера дев. В FAANGах будет 120k-200k

то есть сам год жизни в Лондоне уже позволит иметь больше конкурентных преимуществ?

а вот с 4-5 годами бэкенда на java, сколько я могу просить в Лондоне?

Главное конкурентное преимущество - твои знания и опыт.

Год жизни и работы в Лондонском IT даст понимание местного рынка, специфичные для Англии софт-скилы, существенно большее количество предложений от компаний имеющих офис в Лондоне и возможность более адекватно торговаться по оферу как "местный". А может и не дать.

с опытом разработки 4-5 лет может быть и 60 и 200. Опыт в годах малоинформативный критерий

Провести собеседование или пройти собеседование? Если нанимает вы и время будет оплачено, то это, скорее, деловая виза (permitted pay). Если сами хотите наняться и за собеседование вам никто не заплатит то туристическая виза (standard visiter). https://www.gov.uk/browse/visas-immigration/tourist-short-stay-visas

По обычной туристической можно. Но лучше в консульстве это не афишировать :).
Скажите, что просто едете «посмотреть красивые дома у метро».

Можно поменять, но визу надо заново делать. Выезжать необязательно

А вообще это легко, быстро делается?

Я сам не делал, не подскажу, но о трудностях не слышал. Вряд ли это сложнее, чем получить первую визу, находясь в другой стране

а про переработки в Лондоне можешь сказать? Тут в это в порядке вещей?

Зависит, как и везде, от компании. Вот в Москве переработки в порядке вещей? А в Киеве? А в Питере? Все очень по-разному, кого не спроси. Обобщать не берусь.

Только скажу, что тут нет закона, обязывающего оплачивать переработки

А может подскажешь как в Лондоне эмигранты английский подтягивают?
у меня b2 по экзамену ielts, хочу поднять уровень

В фаангах есть компенсация курсов. Как остальные все подтягивают - не знаю

ты с фаанга?

Нет

1. да
2. это ужасно. работает тут народ обычно в режиме "с 9 до 5", а по факту и вовсе по 3-4 часа

2.
спасибо! ты вселил в меня надежду.
видимо если у меня будут с этим проблемы придется менять проект или работодателя

хз, я каждый день книги читаю, слушаю радио, смотрю ютубчик, на работе активно с местными общаюсь, плюс на митапы хожу
не знаю, какой у меня уровень, но народ говорит гуд

на галеру ехать не советую, только продуктовые компании и от 60к в год, тогда жить будет +- терпимо

а где ты инфу о митапах берешь?
и можно с тобой по работе в личке пообщаться?

у меня как раз галера, Luxoft 🙈

meetup.com
если люксофт, то я бы не ехал, будут загружать по полной, пользуясь тем, что тебе очень нужна эта виза и дико понравился Лондон (если он понравится, конечно!)))))

я уже в Лондоне
тогда буду думать от смене работы. Посоветуешь норм компании?

хз, от стека зависит))))))

backend
java, kotlin

хз, на шарпе бы подсказал

ну а почему продуктовые, не галерные компании загружать не будут?

продуктовые ставят тебя на 1 проект и ты его долбишь до посинения, с вероятностью 90% попадешь на поддержку, которая очень простая
галеры постоянно меняют проекты, плюс могут закинуть на несколько одновременно, что будет ломать мозг из-за свича контекста и построения отношений с совершенно разными людьми

просто если пойти на продуктовую, то придется 5 лет работать на одном проекте чтобы получить пмж, да?

вообще, это в принципе такое правило, что надо 5 лет отработать, не заивсит от компании

звучит тяжко
5 лет работать на одну компанию
как рабство

Это так по skilled workers visa вне зависимости от компании/компаний где ты работаешь

можно поменять работу, если надоела, но лучше в одной, если уж притерся)))

ну если поменяю, тогда счетчик времени для 5 лет обнулится и все заново придется же

Не обязательно на одну. Я сначала работал на одну и потом спокойно перешел в другую. При этом есмли ты не выезжал из UK и устроился на новую работу без перерыва, то этот стаж 5 лет не прерывается

нет, это кумулятивная тема

а счетчик разве не суммарно висит? или он закрепляется на одну визу?

то есть даже путешествовать нельзя?

Пока вы работаете по визе Tier-2 (не важно на какую компанию) счетчик работает. Переход с одной Tier2 на другую точно такую же визу (с другим спонсором=работодателем) процедура относительно простая. Большую часть делает работодатель.
Между двумя визами не должно быть перерыва больше 30 дней (поправьте если ошибаюсь в точных днях). То есть если вы реально ушли с работы - то у вас есть 30 дней чтобы вас приняли на другую и вы успели подать доки (опять же, это грубо - конечно есть нюансы плюс минус).
Офкорс лучше искать работодателя заранее и сразу переходить к нему не давая первому вас "уволить".

В момент подачи на Tier-2 у вкторого работодателя выезжать за пределы страны нельзя. как получаете визу - все опять возвращается на круги своя.

Опять же подчеркну - счетчик продолжает капать до вашего 5-летнего ILR.

Еще вопрос - кто будет оплачивать вашу подачу на второй тиер-2. Там не совсем дешево выходит.

Эксперты исправьте где ошиблась 🙂

"Еще вопрос - кто будет оплачивать вашу подачу на второй тиер-2. Там не совсем дешево выходит."

Ну ведь первый работодатель нашёлся, почему второй не найдется?
Или я вас не понял, поясните, что вы имеете ввиду.

>>30 дней

Вроде же 60 дней.
Или до истечения срока рабвизы - в зависимости от того, что быстрее.

у знакомого первый работодатель была большая корпорация конторая оплатила юриста и подачу.
когда переходил в маленькую контору- за саму визу платил сам.

Какой получается алгоритм смены работы по TIer2 визе?

1. Поиск новой работы
2. Получение оффера от нового работодателя (уже конкретного предложения)
3. Принятие оффера (подписываешь рабочий контракт с новым работодателем)
4. Нотис старому работодателю об увольнении
5. Запуск процесса получения CoS и визы новым работодателем

Так? Или что то упустил?

Лучше поменять местами пункты 4 и 5 :)

И еще нюанс, какая у Вас текущая виза - Tier 2 General или Tier 2 ICT (inter company transfer).

Написано type - D SKILLED WORKER MIGRANT

Ааа, совсем новая, уже после отмены Tier 2 :)

И что насчёт неё скажете?)

Тогда все как для бывшей Tier 2 general, как Вам и написали выше - при смене работодателя (по своему желанию, после увольнения и тд) счётчик для ИЛР не обнулится.
Но ЮК в процессе смены лучше не покидать :).

Спасибо вам большое за информацию! Вы мне очень помогли)

А мой алгоритм смены что я выше предложил правильный? Я ничего не упустил? Какие нибудь нюансы?

Не за что -
@The_Berserker Вам более подробно расписала, чем я :)

Вроде все у Вас правильно - только нужно тщательнее синхронизировать пункты 4 и 5: посмотреть точный срок нотиса в текущем контракте :)
И заранее выбить согласие на рабочую визу у нового работодателя, даже если он есть в списке лицензированных у Хоум Офиса, это не значит, что работодатель горит желанием всех нанимать по этой визе :)

1,2,3,5,5a) получение визы на нового работодателя, 4

а как я получу новую визу не отменяя старую?

Да, вам ее автоматом заменят и нотис будете дорабатывать уже имея на руках новую визу от нового работодателя. Если откроетесь старому работодателю раньше времени, то он может CoS отменить одним днём и придется уехать и начать заново пятилетний от счёт

Понял вас

а что такое CoS?

Бумажка, за которую платит работодатель, на основании которой выдаётся виза рабочего мигранта: https://www.gov.uk/uk-visa-sponsorship-employers/certificates-of-sponsorship

то есть я могу принять оффер от нового работодателя, получить от него новую визу не увольняясь от предыдущего работодателя?

Не просто можете, а других вариантов и нет, если не хотите, чтобы срок прерывался.

а это возможно принять оффер, подписать новый договор, не отторгая предыдущий?

https://www.gov.uk/skilled-worker-visa/update-your-visa-if-you-change-job-or-employer

подать на визу можно как я понимаю за 3 месяца до начала новой работы


When to apply to update your visa
You can apply to update your visa up to 3 months before the start date of your new job.

You can continue working in your current job while your new application is being considered, or to work out your notice period - as long as you apply before your current visa expires.

You should not start your new job until you’ve got confirmation of your new permission.

понял, спасибо!

Да. А в чем проблема? Дата начала всегда 'по договоренности'. Короче, не сомневайтесь, я это проделала дважды за 5 лет и потом ещё успешно получила паспорт. Удачи вам!

вы крутая!
классно, спасибо, вы дали мне понимание ситуации :-)

Там вроде сроки рассмотрения Tier 2 если подаваться внутри UK будут 12 недель (а не 15 рабочих дней как если подаваться из другой страны). Поэтому если у вас notice 1-2 месяца по-любому сначала получение CoS и подача на новую визу, а потом только notice

Спасибо за доп инфу !)

Спасибо! Но у меня Skilled Worker :(
Though я думаю, что правила те же.
Спасибо

Амазон

Я когда переходил работал месяца 3 без карточки, но может это из-за ковида. Там чето в приложении натыкал на этом подача документов все

Я работаю по Тиер5 визе, никаких справок не предоставлял, кроме справки о несудимости

Спасибо но та фирма требует которая нас трудоустройствает

Так в фирме и спросите какая им справка нужна.

https://www.gov.uk/government/publications/register-of-licensed-sponsors-workers

В айтихе она и сейчас осталась.
Так что всё зависит от чисто конкретной индустрии.

У нас с 15 декабря 1 день в офисе можно. Зачем выписывали рабочую визу — непонятно...

Ещё как понятно - чтобы нанять в британский офис. Без рабвизы нельзя взять в штат наёмного физического работника.

А что мешает нанять человека по контракту?
Скоро будут на удаленку увозить :)))

По какому «контракту»? Просто так физлицо нанять нельзя,
1. у него должно быть право на работу в ЮК
2. Или оутсорс, нанимают не физлицо, а Уася Лимитед фром оверсиз. Но такие варианты крайне редки.

Странно, но знал лично пару ребят, которых нанимали американцы как физических лиц. Да чего греха таить — и я по контракту пару лет работал :))
Может, это исключительно британская тема?

Да можно конечно. Он путает что то. Если тебя нанимают как B2B, им вообще плевать откуда ты и что ты. Это уже твои проблемы. Им главное что бы ты работу делал и инвойс куда платить что бы было. Речь наверное именно про employment, а не контрактную работу с бизнесом.

А Вы так далеко пойдёте - может даже до самой Калифорнии.

Волосы осталось покрасить, ходить на акции и путь в Netflix открыт

Я думаю, скорее до самого Back o’ Beyond

На акции не надо ходить - акции надо брать, стоками с вестингом прямо в первый год. Ну, и не забывать про жирный сайнинг бонус.

Сложный путь, Я лучше буду в diversity committee 😉

Эт где там 150+ тотала? Я тоже так хочу)))

FAANG, около FAANG, некоторые из фин компаний

Туда алгоритмы маст хэв или можно на лакичах?
Почему такая разница со средней по рынку?

Без них не пройдёшь собес в работе не факт что надо

Я не SWE, но все зависит от вашей области

Потому что что-то финансовое с HFT, в который могут не только лишь все.

Не подскажите где именно? Работаю в около FAANG

Palantir, Google(до L5) и другие платят меньше 150к базы

Я про тотал

Обычно когда зп указывают пишут базу, ТК в большинстве компаний bonus etc указан как discretionary.

Привет, в Fablab смотрели?

Нет, сейчас погуглю )

Кстати, интересный у вас проект(в профиле посмотрел)

А про какой проект говорите? )

Или вы про конкретный проект ?