Кипр: Вопросы виз, работы и найма – юридические рекомендации

Обратитесь к @Olga_Isser

Хочу уволиться с работы и сменить статус.

Нет. Новые сейчас не выдают - только продление.

Спасибо, а какие сейчас варианты есть легального проживания на острове? Кроме рабочей визы и номад?

визитор

В закрепе полный список.
Мало денег визитор - много денег виза 6.2.

Спасибо

Не могу сказать. Слово «работать» подразумевает BCS или LTRP СОБСТВЕННЫЙ. Но это не точно.

Нет, только BCS супруги или студенты (ограничено).

только по найму
нужен LTRP или паспорт ЕС в семье

Спасибо

как вариант - ваша (или вашего супруга) компания может выставить инвойс заказчику и вы (или супруг) получите бонус

Компания супруга...

предложите добавить симметричное требование со стороны работодателя? может здорово тут пригодиться…

Меня интересует именно то, как сроки «дорабатывания» регулируются местным законом. Именно в кейсе «работник сам хочет расторгнуть договор».

@apachik8
Есть большая разница по увольнению местного сотрудника из местной компании и экспата TCN из BCS компании.

Постарайтесь давать ссылки на более официальные источники.

все так. понимаю, как раз об этом правил сообщение

http://www.eures.gov.cy/mlsi/dl/eures/eures.nsf/6FADA3EEEF4E69F2C2257FD1002C5868/$file/Termination%20of%20Employment%20Guide-English.pdf

Да, например если въезжать по рабочим энтри независимо

могут
хотя некоторое время назад мигрейшен не давал второму второй независимый BCS

С отелем не принимают. В списке документов четко прописано что нужно

Может повезёт, а может и нет.

1 год+
Отель нельзя.

Проверяется ли как-то этот контракт?

Выборочно.
Но вы всегда можете попробовать испортить себе визовую историю - начав с подлога документов при получении ВНЖ.

Как я поняла я могу подать контракт который я подпишу сейчас с началом аренды в сентябре и такое примут, но я могу так и не заехать в эту квартиру. Поэтому и вопрос, как это проверяют?

Вы вправе менять жильё в любое время.
Это не запрещено и не контролируется.

Важно чтобы при подаче у вас был действующий долгосрочный контракт с уплаченной пошлиной.

С началом аренды в сентябре у вас примут, если вам до сентября есть где жить. Но если на пермит вы подаетесь в сентябре, то все ок

До этого срока отель/букинг/бнб

Подавался, но это было давно.
Были минимальные требования: 1 неделя оплачена и еще 2 хотя бы забронированы.
Принимается ли это сейчас - не знаю.

закреп или сайт мигрейшена

То что написано в трудовом договоре
Ничего дополнительного законодательством не предусмотрено
Только оговорен срок за который работодатель обязан предупредить об увольнении

зависит от времени, которое там успели отработать. Могут быть эфемерные выплаты от соцстраха

От сошал выплаты могут быть только в случаи безработицы
И не для граждан третьих стран (если ворк пермит)

ну мне заплатили по сокращению пару лет назад. тут проблема не в выплатах, а в том, что их выплатили месяцев через 11. Т.е. если с красным паспортом не решил миграционный вопрос, то это уже не важно) да и платят очень мало, особо смысла в этом нет.

Там выплаты зависят от стажа и дохода, почему платили мало? 🤔 и вообще все соцвыплаты не быстровыплачиваемые априори, но если получить хочется, то можно подождать. Меня смутил вопрос паспорта. А в чем там проблема? При bsc напр не выплачивают?

у меня не было никакого вопроса. Вот первоначальный вопрос, на который я ответил

Да нет, это у меня вопрос к Вашему комментарию)

мой комментарий относился к тому, что в случае, если тебя увольняют по сокращению после 104 недель в BCS, то теоретически ты имеешь право на выплату, а фактически у тебя месяц на то, чтобы остаться на острове. Если не успел, то выплата через 11 месяцев не особо играет роли, да и еще непонятно куда именно, если счет прикроют

Если bsc, то tcn не выплачивают? Потому что отчисления обязательны для всех, но не приходилось сталкиваться с выплатами сотрудникам по сокращению из high skilled, только киприотам, интересно что значит не выплачивают 🤔 у вас есть реальный опыт? Чем обосновали отказ?

Брак должен быть заключен больше 1 года. Иначе мигрейшн не оформит, а без этого нельзя работать

Так у жены уже есть карточка visitor/partner spouse BCs. Все равно работать нельзя?

остальные условия верные?

Благодарю за ответ.

Первый год нельзя. Мигрейшн откажет. Зря потратите время и деньги на оформление

Спасибо!

Подскажите, пожалуйста, а все таки, какой порядок действий (для тех, кто давно замужем): сначала оформляем на работу, потом меняем статус с visitor на employee?

После того, как браку исполнится 1 год можно нести доки в мигрейшн.
За 2-4 недели до этого собрать документы - Подписать рабочий контракт и заверить в налоговой, справка из соцстраха мужа и тп (список доков на сайте миграционки. См в закрепе). Но работать официально можно только через 1 год после бракосочетания.

Да. Я поняла. Спасибо большое. Но меня интересует именно порядок действий: сначала официально оформляем на работу, потом в мигрейшен менять статус или сначала в мигрейшене меняем статус, потом оформляемся в сошиал иншуранс на работу?

Социал иншуранс после мигрейшн. Контракт заверить в налоговой до

Для начала должна быть FR, а не Visitor.

Точно. Важное замечание. Спасибо!

Добрый день! Написала Вам в личку.

Самозанятый может быть работодателем.

https://www.mlsi.gov.cy/mlsi/sdg/sdg.nsf/All/72339EAD8E2E588DC22586A100422C15?OpenDocument

Что то не могу понять. Можно в итоге?

Оказывается уже можно. Я правда не представляю как отчётность вести если они с самозанятых берут денег от вымышленной суммы - может тоже что-то поменялось.

Там это где?

Великобритания

Это чат про Кипр

Can I get a job opportunity there?

Не имеет.
Нужно право на работу в любой компании.

У него должен быть ltrp

А у них что другая форма, не М127?