Questions and Answers from chat 🇺🇦 Чат серьезных эгоистов Мюнхена - Page 174

transferwise?
Если еще кому надо - могу реферальный линк дать.

+ отличный сервис. ем и нахваливаю

Дим, пришли мне, пожалуйста

https://transferwise.com/u/dmitriib14

если вариант не доступен = то переезжать в другой район

можно вопрос, а зачем больше?

ну я могу сказать вот что, у меня примерно такой же DSL а может и хуже, спидтест больше 10 не показывал. Нетфликс идет на 2-х устройствах в HD

Я итак знаю
Норм тема на счёт открытых зарплат мне кажется, нет?

это тебе повезло с компанией :) я лично тоже не парюсь, но бывало такое что работаешь на компанию долгое время, проект начинает бурно расти и у менеджмента появляется бюджеты на наймы сотрудников. их берут на более крутую зарплату, чем ты мог расчитывать на регулярную прибавку - обидненько получается

по этому моменту книги написаны - сокрытие зарплат помогает исключительно компании платить меньше сотрудникам, все остальные "доводы" - уровня "лидов менеджеров" и остальных "переросших программистов"

в гермашке, кстати, не имеют права, по закону, обязывать скрывать зп, кекеке

(IANAL)

Это не чат программистов, давайте про Мюних

сейчас ещё узнаем что девушка легаси код на перле пишет и вообще бинго будет

хотя вроде этой компании здесь нет

давайте про Мюник, посоветуйте жилые кварталы которые стоит посмотреть 🙂

(мозах или как его там не предлагать)

Мозах

лол

Девушка которая пишет легаси на перле — мечта*

*если ей до 25

после 25 грудь, простите, обвисает?

ей просто сказали что это java когда брали на работу, так и живем

Перл превращается в руби

Можно выйти замуж за директора

Регулярные выражения не матчатся.

си-сьют, свякие там си и о

У сеньера гонора больше

даже в рамках одной компании, даже в рамках одного проекта, у разных комманд может быть полностью разное понимание этих ступенек

кому-то сеньёров только с 15+ специфического опыта подавай, кто-то раздаёт их выпускникам

вполне возможен вариант когда некоторые джуны-ассошиэйты одной компании в разы опытнее сеньёров другой

так что когда люди свою должность используют как аргумент - меня на смех разбирает. как принципал инжинер говорю!

Не встречал такого. Если человек использует свою должность как аргумент, значит он считает, что на его должности не ошибаются. Если он думает, что он не ошибается, то с большой вероятностью он "не очень умный".

У меня в прошлой компании были грейды и сеньор должен был знать и уметь применять архитектурные паттерны, написать свою библиотеку и лучше не одну, нести знания в массы (митапы там и прочее)

Вот не знаю, но нести знания в массы не связано с качеством программиста как сеньора

Можно быть супер умным и не уметь общаться с людьми

Можно
Но эту таблицу не я составляла и там много как по мне абсурдных вещей
Просто рассказала

а архитектурные паттерны как связаны? у меня половина знакомых ядерщиков таких слов не знают, а некоторые уже лет 40 в профессии, ракеты пускают там.

как и говорил - в одной компании действительно надо толкать одно (паттерны, продвигать идеи в массы), в других - абсолютно другое

так что сеньёр программист - это как сферический конь в вакууме, только программист

++

Нет
В России подняла
Тут говорю что только приехала на 45к

iOS разработчик

К нам в команду вернулся чувак, вроде нормально все

в Германии-то? оО

угу

речь не о том, что уволят, если попросишь повышение, а в том, что если устроить шантаж, то скорее всего повышения не дадут. и «пошлют» в данном контексте будет значить, «ну если ты уже оффер получил и он тебе понравился, можешь валить»

процентов никаких нет, мне всегда повышали на 7-10 % например, примерно 5 раз за 5 лет

Ну так а что не так? "оффер получил и тебе понравилось - можно валить" - все именно так, где проблема-то?

Все в одной компании?

искусство торговаться

Если ты смог получить оффер на большую зп, которая тебе больше нравится, то вполне себе сторговался) Ну не в той компании, но разве это проблема

проблема в искусстве торговаться - это если ты сидишь 10 лет на одном месте и тебе меньше 5% прибавляют)

Больше денег в оффере !== лучше место работы

2 в первой, 3 во второй

то, что шантаж перечеркивает то, что ты останешься в той же, где работал

Ну а просто "ой хочу бабла" будто отношения улучшит чтоли?

Сорри, занята была и пропустила часть дискуссии

Коллега тут пару лет работает, сказал просит 6% примерно.

С другой стороны это все зависит от того, как ты работал весь этот год) ну и от других факторов

вы спросите, а они уже опустят до той которая их устроит

Известный закон
Хочешь получить рубль проси два

я на первой работе говорил о повышении через 3 месяца после начала работы, будучи еще на испытательном. Просил на 25% больше, получил +10% сразу и оставшиеся 15% еще через 3 месяца, после окончания испытательного

вообще, насколько я знаю, у нас никого не увольняли только за то что человек слишком много попросил

все более менее понимают рынок

оффера на руках другого у меня в тот момент не было

они негласные!

ну тогда напиши!

на тему шантажа, на тему того, как надо читать цойгнис

в интернете много про это есть, просто погуглите

мне их никто не рассказывал ))