Вопросы трудоустройства и виз на Кипре

Опционально.
Могут требовать возврата пластика.
Могут не требовать.

у меня есть право не отдавать?

С одной стороны - это ваш документ.
С другой стороны - компания оформляла вам всё это.
В мигрейшен можно предоставить письмо, о том, что сотрудник предупрежден об окончании срока действия ВНЖ такой-то датой.
В общем - договаривайтесь.

Законно, но можете не отдавать, скажите что забыли, или потеряли. Для работодателя последствий не будет (хоть это и нарушение)

Недавно с тем же столкнулся, поузнавал у людей, всё как Олег говорит

с момента апрува две-три недели на печать

Сменить статус в списке документов там же...

распечатать
мигрейшен не берёт документы с мобильника

Распечатал, печать не нужна?

лучше с печатью

Спасибо)

Сорри за офтоп, при подаче на лтрп нужно показывать только сертификат греческого А2 или А1 тоже нужно? Спасибо

Только а2

зачем вам слухи?

Required documents
The MLT1 applications must be accompanied by copy of the passports pages for the last five years showing the arrivals to and departures from the Republic.

http://www.moi.gov.cy/moi/CRMD/crmd.nsf/All/3F7678697311081BC22587D5004659B5?OpenDocument

Причём ссылка на это есть в закрепе чата 😎
Но люди ищут слухи...

Нету. Не важно ни гражданство ничего. Главное не на Кипре.

может
но зп там получать не сможет

Т.е зп он будет получать только там, где работник. Но там, где акционер, не сможет, пока не уволится с предыдущего места работы и не устроится как работник в компанию, где он акционер?

зп гражданин третьей страны может получать на Кипре только там, где у него оформлена рабочая виза

Спасибо!

Да, всё верно, причём в этот момент ему нужно будет переоформить рабочую визу на новую компанию, для этого у новой компании должен быть пермит на найм иностранцев, сейчас это требует показать инвестиции в 200К (тут может быть немного неточная формулировка, но суть такая).
А работать в одной компании и получать дивиденды в другой вполне можно, на это не требуется разрешение миграции

обычно компания платит за отработанные дни, за дни в декрете платит соц. инс. или никто

Благодарю

От 0 до 100%
Личное дело каждой компании.
И никак не относится к тематике данного чата

Попросите документ что к вам никаких претензий нет, все выплаты по з-те, налогам будут произведены до такого-то числа.
Попросите письменно, на активную почту или лично.

Спасибо 😌

Что именно нужно? Не очень понятно, кого посоветовать.

Помогите пожалуйста разобраться

Марк, вам всё таки надо к юристам.
У вас явная борьба с вашим работодателем.

То есть это не нормально с их стороны? 🥲Я не обязан предоставлять справку?

Чтобы вам ответить правильно - надо задать вам много вопросов.
Этим занимаются юридические консультанты.
Но пока видно, что между вами есть какие-то трения и вы пытаетесь как-то что-то делать непонимая последствий.

Спасибо большое

Не могли бы вы посоветовать хорошего, самое главное недорогого юриста, который профессионал в трудовых вопросах? :(

Вирусы бывают разные 😉 пусть свяжется с вашим врачом если серьезно

Нет, не нормальная

По истечению срока действия есть месяц на продление либо выезд, все норм

Откуда вы это взяли?

Был опыт

Причем тут "опыт" - есть установленные правила. Нет никакого месяца, виза заканчивается и все, все что дальше - визовые нарушения.

Нарушения нет, в феврале этого года продлевали визу спустя неделю после окончания, по регламенту они дают месяц на все

Нарушение есть. Никакого месяца ни по какому регламенту никому из визиторов не дают

Надо тратить 12 мес перед подачей. Мы недавно подавались, юристы были очень недовольны, что у меня почти нет расходов. Пришлось объясняться, что у нас в семье муж тратит, а я коплю на погашение ипотеки)))

Для подачи на Гражданство не нужно показывать выписку - только при собеседовании, а для какого пмж за 12 мес показывать?

Подскажите, пожалуйста, а за какой период банк выписки нужно на собеседование? СПС

Вам это скажут когда позвонят назначить собеседование.

На гражданство юристы запросили 12 мес выписки из банка

на подачу?
обычно нужно на собеседование

На подачу. И выписки, и соцстрах, и титул на квартиру.

а, это они так перестраховываются

Наверное. У нас был один разрыв, в 2020 году из-за ковида ~ на полтора мес. позже подали.
И ARC только копии, оригиналы они потеряли.

А что это за виза?

Предположу, что человек так Spouse Employment сократил

Это FR которая, Spouse Employee

Вам должны платить минимальную зарплату 900е

Это Гросс я так понимаю?
А как делать взносы Gesi и social если при минималке декларация не подается в налоговую?

Геси отдельно
Социалка отдельно
Налоги отдельно

Не надо всё смешивать.
В закрепе есть информация про это...

Вы должны соблюдать подписанный договор - работать работу.
Подписывать новый вы не обязаны.

А если работодатель настаивает, чтобы я его подписал

При этом я не хочу быть на новой должности, по договору у меня она другая. Заранее спасибо за помощь

Его проблемы.

То есть, грубо говоря мне "запретили" работать на должности по договору, хотят чтобы я подписал новый, но при этом я не согласен, хочу остаться на прежней должности, но мне просто не предоставили условия для этой работы :(

Вы и работодатель обязаны соблюдать подписанный договор, ходите на работу на которую подписались. Если он не пускает на работу - фиксируйте это. Вся общение только письменно.

Спасибо

Имею я право просто не выходить? Увольнять они тоже, вроде как не собираются, то есть в подвешенном состоянии, не выходить это моя последняя капля, иначе не знаю как с ними бороться

Если вы не выходите - вы нарушаете действующий договор.
Если они вас не пускают на "старую" работу - требуйте письменно.

Спасибо