Обсуждение вакансий и карьерных вопросов в Мюнхене

https://dou.ua/forums/topic/23126/#1512111

Есть офферы в Минске? Хочу пожить как человек, и откладывать 60% зарплаты на квартиру.
#поравалить

танчики же, им вечно народ нужен

я считаю норм, не зашло, есть яица признаться и искать того что больше нрав

думаю должно быть раза в два больше чем в Мюнхене (вспоминая их цены на всё)

Какая там константа вместо 65к?

А кто-то жил и работал в Швейцарии?

швейцария большая, актуализируйте локацию

Цюрих

очень норм там, если хорошая зп. но свои заморочки с визами и потенциальным гражданством. Цюрих стабильно входит в 3-ку лучших городов мира для жизни

90-120 это хорошая?

Франков? Думаю мало.. собеседовался как-то для интереса, но когда поняли, что я не гражданин ЕС слились..

печаль :(

кассиры просто обязаны получать 120к, потому что через пару лет вынужденно отправятся на пенсию в связи с автоматизацией!

Однажды сбербанк-технологии писали мне. Точную формулировку не помню, но было примерно так:
"Здравствуйте Решат (имя исковеркали),
У нас есть вакансия в иннополисе (пригород Казани), вам будет удобно добираться.
Ждем вас в 14:00 на собеседование"

Из UK

Так ещё и вакансия в Берлине, контактором на 4 месяца

Прикиньте рекруты совсем офигели, звонит вчера в 20.30, ой говорит у нас вакансия супер супер давайте пообщаемся , ваши скилы прямо точно совпадают

В 20.30!

Я вот думаю, может это вообще плохой знак, если вакансия на немецком?🧐
Во всех адекватных фирмах вроде на английском шпрехают.

ПЕРЕЕХАЛ КОДИТЬ В ГЕРМАШКУ
Ожидания: э грейт чойс оф смолл-скэйл стартапс энд/ор малтин/трнаснэшнл компанис ту пик фром энд прэктис ё инглиш йайл эт ворк

Реальность: шприх дойч, ду вайсканакер

Не совсем так.
Мне без разницы на каком языке. Сейчас на немецком работаю.
Просто немецкая компания с немецким языком в IT это обычно очень маленькие конторы со своеобразным коллективом

ага, BMW, Deutsche Bahn, VW

Немецкая компания в Германии это своеобразно? Страной не ошибся?)

и еще куча остальных

Я думал на всех автостроях кроме VW на английском говорят.
По крайней мере в требованиях стоит

Dbahn, BMW может некоторые отделы уже и говорят

Немецкая компания в Германии это норма, но я писал про то, что если в IT сфере не говорят по-английски, то значит компания маленькая и это не супер вариант для устройства к ним. Хотя тоже могу ошибаться, потому и спрашиваю😉

Своеобразно, иерархии много, даже некоторые немцы это отмечают 😄

Ну, в СНГ от программистов тоже английский требуют, и даже иногда вакансии на английском пишут. Но от этого в офисе на английском не начинают общаться.

Это верно, но когда в СНГ английский проверяют на собеседовании, то вероятны частые митинги с иностранными коллегами. И в таких конторах почти всегда очень хорошие условия.

Народ, как думаете, это Ляй-фирма, раз в описании везде пестрит про "перенимать проекты клиентов", "консультировать клиентов в вопросах ПО" и т.д.?
Или это норм практика для Германии, когда прогеру с улицы доверяют общение с клиентами?

Название Andagon, если что

Всем привет. Ребят, такой вопрос. На руках уже оффер, но в посольстве (Киев) ближайшая дата собеседования только через 2.5 месяца. Есть какие-то варианты попасть туда раньше?

можно каждый день около 2 часов ночи проверять не освободилось ли что-то на поближе, но в целом это нормально и все ждут

это на блукард или рабочую визу?

Рабочая

пробовал. не хочет вообще этим заниматься

Правильно, гавнокодеров и так в достатке

+ правда, речь в моём случае была про qa. "не для этого я филологический с красным дипломом заканчивала "

+ обнимемся. у меня тот же аргумент. Тоже предлагал подумать про qa, объяснял в деталях что и как. "нет, не моё, не понимаю я в этом ничего"

Я свою даже основам HTML и CSS научил, но потом она перестала учиться, надоело.

потому что фронт скука смертная
попробуй иос или андроид

Ну вот наверно стоит, она даже интерес к мобильным приложениям проявляет иногда

Где можно записаться в квр для изменения работодателя в блукарте?

так иди

Не хочу очередь. Хочу термин

Работал он почти 2 года

Плюс оплачивал 5* отель два месяца пока чел искал жильё

я, например, со своими коллегами и на пляж ходил и в воллейбол играл

это очень помогает потом и пройти "вне очереди" и даже перебросить некоторые таски в другую команду

или исправить непоправимое 😁

когда много смежных команд нужно знать что они релизят, их планы

также и я делился происходящим в нашей команде чтобы не было двойной работы

Дык очевидные вещи же. Книжка вот есть даже известная весьма про это https://www.mann-ivanov-ferber.ru/books/mif/nevereatalone/

о, оказывается даже книжка есть 😂

спасибо, почитаю

во время обеда можно узнать о том что происходит в команде и проекте

неформальное общение

это помогает кристаллизации

команда работающая как единый организм более успешна чем там где каждый делает чётко то что написано в ТЗ

будут говорить за тебя

в вествинг кстати хорошая практика ходить всем вместе на обеды

можно решить много проблем

вроде как в статье речь о том что не общался с членами команды

но с командой общаться необходимо