Советы и вопросы по трудоустройству в Мюнхене

Тогда вы просто лишитесь голубой карты поскольку предпосылки для голубой карты не соблюдены

То есть карта заменится на обычный Aufenthaltstitel?

Вы имеете ввиду на рабочую визу? Если условия соблюдены то да,в любом случае вы согласовываете смену работодателя с АБХ

Да

Без чеков? ))

Молдаване, это румыны, которых аннексировали имперцы. Молдова полноценная часть Румынии и это абсолютно нормально, что каждый почти там с румынским паспортом. Уж если Румыния член ЕС, то всё более чем логично. К тому же у них язык даже один.

Работать не платя налоги тоже нехорошо, но если есть такое подозрение то доказать это сложнее чем в случае человека вообще без права на работу

Ха-ха да.
Я на myhammer вывесила объявление, но забыла добавить, что нужен счёт (рабочий нужен был не мне лично, а на работу). Сразу ценник в два раза поднялся, как я упомянула счёт

Привет, лучше всего написать в ABH и спросить по конкретному случаю прям их. Решают все равно они =) Ну и догадываюсь, что если куда и переходить, то надо чтобы условия БК и на новом месте выполнялись.

https://service.muenchen.de/intelliform/forms/01/02/02/abhkontakt/index

Лично у меня недавно менялось название работодателя, в релокационной фирме сказали что ничего делать не надо (БК была уже > 24 мес), то же самое ответили и в квр

Понял, спасибо.

а есть zusatzblatt?и что в нем написано?

Фраза в моем вопросе - из zusatzblatt.

И больше там ничего? В смысле - работодателя нет? Если нет - вообще ничего не нужно делать (но для контроля можно и спросить абх конечно, только смысла менять нет)

Работодатель есть. Полный текст:
Unselbstandige Beschäftigung gem. § 2 abs 2 BeschV (Blaue Karte) als %TITLE% bei %COMPANY%, im Bundesgebeit bis %DATE% gestattet. Selbständige Tätigkeit nicht gestattet. Nach zweijähriger Dauer der Beschäftigung ist die Beschäftigung jeder Art gestattet. Ausnahmefall nach § 78a Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 AufenthG.

Вообще не нужно, но если твой новый HR будет тупить он может захотеть

+ да, мне тоже кажется по логике вещей не нужно, хотя формулировка странная, конечно. Jeder Art как по мне не равно Jeder Arbeitgeber. В общем лучше законтачить с абх

вот странно, а как не почитаешь этот чатик, так постоянно плач ярославны, что в офис уже загоняют

давай нормально диалог вести, хорошо?

ну и всё же, ремоут вакансий тьма, переехать — можно пока нет детей, люди приезжают из индии сюда на год-два и сваливают. Водитель поезда так не делает в силу разных обстоятельств

Так же требуются Програмисты 1с, кто запускал 1с ку в Германии… если есть какие то Контакты, прошу поделиться.

Муж работает с июня прошлого года в физическом офисе, как и большая часть сотрудников в их фирме

Это из за распоряжения руководства о том, что необходимо работать из офиса, правильно понял?

Нет, у мужа в команде есть пара сотрудников, которые до сих пор работают из дома, им просто так удобно (IT подразделение). Законом не запрещено работать из офиса, непривитые сейчас тестируются на фирме 2 раза в неделю

У нас с сентября обязательно 25% рабочего времени быть в офисе, с октября 50%

Хмм, спасибо

А зачем?

Имеется ввиду, как много раз можно продлевать?
Если условия удовлетворяете- то ограничения нет. У меня знакомый более 8ми лет на БК

Это отдельный вопрос

Если не врёт)))

+ спасибо

https://instagram.com/hr_dobro?utm_medium=copy_link

Может подойдёт

Спасибо

+49 176 20815868

Александр Бутенко, опытный очень

Спасибо

У меня есть знакомый, он делает классные вещи, но берет 1200 евро в день. Если подходит, могу дать контакт. 🙂

Денис Битель. Работал для Wargaming, украинского СТБ. Сейчас сам на себя) +49 176 41080084

Спасибо!

Ep-advisory.com

Спасибо!

коворкинги есть, не знаю работают ли они в Корону

Ну правил что они должны закрыться в любом случае нет

3 месяца еще нужно будет работу работать, а не только передавать

Да понятно, но все равно много имхо, новые проекты нет смысла начинать, что-то закончить, если только.

Был опыт. Если работодатель норм то обычно проблемы нет

Потому что они понимают, что ты уже мыслями не на этой работе. И ваще можешь не работать 😅 и что тебе сделают, уволят что ли

+ так вот и я про это, если там нет реально прям какой-то необходимости, то и смысл им упираться

Но могут конечно и не пойти навстречу. Ковид и хоумофис тоже показал, что некоторым все равно что дома у людей больше работоспособность. Им главное чтобы в офис ходили 🤷🏻‍♀️

А зачем, у нас люди сидят так, дела передал, под конец ещё весь отпуск поставил, ещё и сидят просто какие-то недели, когда дела передал, работы мало нагружают уже когда уходишь.. чем плохо 🙂 Зарплату платят 🙂

Ну бывает надо скорее и отпуск уже весь прокутил 😃

Почему нет смысла начинать? Все эти три месяца платят деньги за работу или это какие-то особые три месяца?

Эм, я ж сказал, обычно нормальные компании готовы ждать 3 месяца, плюс все в курсе стандартного срока этого, не думаю что это проблема 🙂

Ну закончить не успеешь, к примеру. Передача дел часто бывает не очень качественной, к сожалению.
Можно не спрашивать, почему, кто виноват. Это личная моя точка зрения, вам не навязываю.

Да, не знала, я думала в обе стороны, спасибо