TgQuestions
Хотя некоторые вакансии немного сомнительны. Особенно фирма последняя в списке)))
платят там всё равно неплохо :)
Так там только сфера ІТ, конечно там хорошо платят. Дефицит ведь!)))
зарплаты-то подросли за прошедшие пару лет
ответы на опрос по ЗП https://docs.google.com/spreadsheets/d/1XSEz0WEccaNeuxKc536FHkfhlr5p2s-BoTSjD7zCNQ4/edit?usp=sharing
так ведь только для чтения открыт
Товарищи, а кто фильтр поставил на табличку? Уберите плиз
Новый опросник по немецкой з\п - https://goo.gl/forms/N5NmHVAc25rRv8Br1
https://goo.gl/forms/N5NmHVAc25rRv8Br1 тут заполняешь, по второй ссылке смотришь .. )
И разница зарплат сильно не такая, как в РФ. Да и много народу не надо, автоматизировано же всё.
рабочии стоят разные деньги
Больше плюшек?
Терапии, выплаты больничной пенсии, реха и многое другое за счет фирмы. Дорогие лекарства, особые д-врачи хирурги
можно подробнее, почему?
Не ваша страховая оплачивает, а предприятия
выпил 3 бутылочки пива, и уже завтра на работу не пришел
Хорошо ещё что был teamevent на работе
точно так же как и во время отпуска
зависит от больничного. для тебя как работника это не важно до 6 недель больничного получаешь просто свою зарплату
а больничный фирма платит или страховка? и отражается ли это на зп?
у меня раз так весь отпуск выпал тоже ) но обычно на фирме это автоматически пересчитывается
у работодаделя вроде ж есть право требовать справку с первого дня, если почует наобманывало
у нас (а теперь уже у вас) есть чел на работе, он каждый раз берет “больничный” после бухалова
при чем уже все это знают, но ничего сделать не могут
ну блин это то же самое что обсуждали недавно - типа 3 дня без справки. давайте это делать каждый месяц ) надо нагибать систему, а то чо
не, ну это я утрирую конечно, но на самом деле инфа очень хорошая, ибо бывало у меня что ломал себе коленку в первые дни отпуска
Тут обсуждали больничные без справки. Я правильно понял, что если понедельник не вышел, то считается, что и субботу с воскресеньем болел. А если в пятницу, то в пн уже справка нужна. Верно?
насчет первого не уверена, насчет второго - верно
нет, да
если заболел в отпуске - то это не считается отпуском уже, а болезьнью и дни отпуска не считаются
у моего заказчика 35 ч рабочая неделя и 30 рабочих дней отпуск
Wenn ein Arbeitnehmer während des Urlaubs erkrankt, werden die durch ärztliches Zeugnis nachgewiesenen Tage der Arbeitsunfähigkeit nicht auf den Jahresurlaub angerechnet (§ 9 BUrlG). Der verbliebene Rest- bzw. Teilurlaub ist neu zu gewähren.
ну так это было известно, или тебе не известно?
ну я не знал
так это в РФ также вроде, не? Если ты на оказался больничном, то это уже не отпуск