Вопросы зарплат, бонусов и условий удаленной работы в Европе

Эм, я думаю даже с 50к можно позволить себе поехать на 2 недели в отпуск в Швейцарию.

Жилье там стоит 700 евро в неделю на двоих. Вполне подьемные деньги.

В гитлабе, например )))

зачем нужен гитлаб, когда есть гитхаб? если честно, серьёзный вопрос, не ирония

разве это не одно и то же?

думаете, это как левая и правая палочки твикс?

например, гитхаб энтерпрайз стоит совершенно неразумных денег. или gitlab ci работает уже много лет, а github actions - это поделуха сделанная зищниками для чужих.

+

+ спасибо

Обычно для больших проектов нужен свой же, у нас развернут наш gitlab, не уверен что разворачивают гитхаб тоже, плюс цены разные, и CI давно и надежно работает в гитлабе.

вот у нас развёрнут свой github. а CI сделан сбоку с участием Zuul

гитлаб же платит в зависимости от локации

ну в Берлине под 90, в Швейцарии, наверное еще больше

они маловато платят, 90 это надо совсем серьезным парнем быть

Естественно, если обобщать. Исключения в обратную сторону присутствуют:)

ну что ты приходишь к нему с контр-офером от другой конторы и просишь больше?

во-вторых если этот оффер тебя устраивает, то чем ты рискуешь? если не сойдетесь по деньгам с текущим, то иди на другую работу

Я думаю это нормально, сначала попытаться договориться, а потом искать другую работу и уже шантажировать другим офером, но по мне так проще просто на другую работу перейти.
К сожалению плохо работает на удаленке, крайне мало компаний работают удаленно и предлагают нормальные условия (отпуск, стабильность и т.п.), особенно в ЕС.

шантаж это когда нет выбора у человека, а это я считаю это переговорами, когда вы пытаетесь договориться

да и вообще попробуй сначала получить такой оффер, может на самом деле ты себя переоцениваешь и платят тебе выше рынка

договориться может и проще, но цифр у тебя нет, оффер ты не хочешь получать

ну должны же быть недостатки у полного ремоута?)

Недостатки есть, чаще всего это американские компании, которые не дадут вид на жительство ) Так что сначала надо несколько лет в офисе поработать, ВНЖ получить постоянный, а потом уже удаленку искать

Маленький выбор и зп ниже, чем можно получать в мегаполисах. Ну и попасть на работу гораздо сложнее, спрос гораздо больше предложения на ремоуте.

А у американский компаний - 10 дней отпуска и увольнение 1-им днем. И тоже сложно найти, американцы если берут кого-то с другого континента из другой часовой зоны, то могут индусов или украинцев нанять. Нет смысла платить ставки немецких фрилансеров зачастую.

Если набирают хороших - то смысл есть, в Индии тоже есть отличные специалисты, если им платить 50 баксов в час.
Немецкого фрилансера такой зарплатой не заинтересуешь.

Это неправда. Я на фрилансе получил немецкий пмж. Вопрос есть ли желание ждать 5 лет вместо 2-3.

На какой визе жил, работая фрилансером без внж?

Виза на ИП в айти

А текущий работодатель такое нормально воспринимает?

В чем проблема обратиться в опалубка гмбх? Официально, с фертрагом?

Думаю, что нужно поискать вам чаты и группы вроде - строители в Германии и что-то в таком ключе, это же логичнее. Уверен, такие есть. В этом чате вероятность найти опалубщика меньше, чем в специализированных. Кроме того, не ограничивайтесь русскоязычным сегментом, конечно только если у вас не минимальный бюджет и вы хотите платить маленькую зп. Есть же в том же фб группы польских строителей, англоязычные и тд, но они все специализированные. В этой же в основном скучные старые люди, полсотни иногда адекватных ребят и их жены и мужья, молодые студенты - мало, к сожалению и непонятные копирайтеры рисователи брошюрок, но они скорее к старым.

Спасибо, пробую разные варианты. Везде можно найти людей, кто хотел бы заработать на посредничестве.

Эта игра тут не стоит свеч. Тогда уже ищите в РФ, Беларуси или Украине сразу. Ну реально, найти подобную работу проще напрямую написав в арбайтзамт или джобцентр, уж тем кто уже тут - так точно.

А можете мне работу на 70к найти джуном кодером js или kotlin, например?

Работа сама вас не найдет

от эйчара всем поклёп

HR ищет специалистов, а не работу

Так что по вариантам? Есть что-то по вакансиям джуна, без шуток? Или вы ищите другого профиля специальности?

Увы, у нас только строительные вакансии

Ну ладно, успехов вам в этом нелёгком деле.

с коллегами обычно, за редкими исключениями, обсуждать зарплату можно. практически всегда подобное ограничение в контракте незаконно и не имеет вилы.

https://t3n.de/news/gehalt-sprechen-mit-kollegen-verbot-1167121/

+ спасибо

я всех кого узнал - уже уволили

курцарбайт он разный, кому продлили, кому отменили, у кого-то он 100%, у кого-то 20%

🤨 Не всех же

под каким прелогом? много таких было?

Пару месяцев назад слышал, что в sixt уволили всех, кто был на испытательном сроке и бОльшую часть персонала перевели на курцарбайт. Пока на фирме есть курцарбайт, фирма не имеет право нанимать новых людей.

Ааа, ну это временные трудности. В остальных города просто ничего не раьотает потому что ближайши термин через год

так эти трудности и в других городах из-за короны же

Но ведь нет бонуса и не скажу - это разные ответы...

И доплата за home office :)

Насчет инвойса не знаю, но one time услуга без намерения продолжать не делает тебя предпринимателем. Точно так же как например парочка проданных вещей на ибее

Я тоже так думаю, но в Steuererklärung я должен указать данный доход как что?

Мне выплачивали. Такс фри

Tax free, в некоторых компаниях рождественскую доплату им выплачивают

Но на процент налога будет влиять судя по всему

Что за корона бонус? 🥺За что дают? 😄

за страдания

+

Я страдаю, но бонус не дали😃 Эх

А это нормально что корона такс фри бонус вместо того что в контракте дают? 😄 У многих так ?

хз, нам бонус по контракту дважды в год платят, весной и осенью
тогда проблем не было, но бонус не особо жирный был

мне выплатят в январе, так что я за него заплачу налоги 🤦

Если бонус не фиксируется, то могут же и вообще не дать

Performance based on personal goals

Ну это не фиксированный, это надо к своему начальнику, наверно же было ревью

И должны быть результаты

как мне поясняли в ТК, вы обращаетесь в местную клинику (государственную, не частную), оплачиваете счета и предоставляете их своей страховой, это скорее ответ на первый вопрос

Вроде бы уважаемые херры и дамены немецкого парламента хотят/хотели принять закон о Хоум офисе, не знаю насколько это сейчас ещё актуально и приняли ли, но видимо нет, иначе в этом чате кто-то бы да уже обсудил переобсудил об этом.
Если обращаться к логике, то Хоум офис, от слова дом, дом, стало быть это то место где человек прописан. Если человек прописан в Германии, то как можно назвать домом Испанию? Если бы я был работником страховой, я бы с настороженностью отнёсся к таким планам человека, но опять же, как сказал человек выше - лучше спросить у своей страховой.

По мне так это непонятная и бестолковая бюррократия. И хоум могло бы значит НЕ из офиса работать. Ну действительно, какое всем дело откуда я работаю, до тех пор пока я исполняю работу качественно и в срок?

Но ладно, это уже оффтопик и рассуждения за жизнь, которые не ответят на мой вопрос выше.

Кто-то из SPD хотел протащить закон о праве на очень небольшое количество дней home office в год, но недавно в новостях было, что он отказался от этой идеи