Вопросы работы, удаленной занятости и жизни в Мюнхене

Хз, просто он немец;)

И это контракт

А не перманент

но 78к на одного это действительно неплохо )

по ощущениям синьйорская под 75К, 80-90 в востребованных или менеджмент должностях. но это не точно

Сеньер больше 150

видел такое

Ого, это воодушевляет! Спасибо за инсайты! Мне предложили 78к

Соглашайся

в Мюнхене повыше

Доброго времени суток! Подскажите пожалуйста, оканчиваю магистра в данный момент и
соответственно после учебы нужно подписывать договор не как веркстудент. Работаю мобильным разработчиком,
на меня вышел рекрутер и через некоторое время фирма, которой она меня предоставила, сделала
предложение, но оно бефристет и на 1 год. Есть ли какие-то подводные камни в этом моменте?
Не совсем понятна логика, если компания платит % рекрутеру и предлагает срочный договор.
Так же есть другие варианты, где договор бессрочный предлагают.
Был бы рад услышать ваши мнения! Спасибо за ваше время!

а испытательный в договоре на полгода?

да такое тоже есть.

обычно предлагают срочный договор на 1-2 года и потом бессрочный
но это для БК понаехав

подводных камней кроме очевидных, что могут не продлить договор через 1 год или продлить не на интересных условиях не вижу чес гря

но вот это вот предложение со срочным контрактом на 1 год — оно наверное самое выгодное по условиям?

Да, вы совершенно правы насчет приоритетов. Думаю не будет ли потом проблем с Аусландербехорде, так как выдадут визу строго на 1 год

ну так если ты заканчиваешь магистра, у тебя есть сертификат немецкого + пара лет проживания тут, ты же можешь получить niederlassungserlaubnis?

у тебя же сейчас временный вид на жительство по какому параграфу?

ну дадут визу на 1 год, если будет рабочий контракт удовлетворяющий условиям визы, дадут снова на срок длительности контракта или бессрочный
но я не очень понимаю зачем об этом париться
я думал, если ты заканчиваешь магистра в Германии, но после получения диплома ты можешь как-то быстро и просто получить NE, при наличии работы

> если будет рабочий контракт удовлетворяющий условиям визы
в смысле, следующий контракт

Спасибо за объяснение! Просто до этого был унбефристет и с таким не сталкивался. Выходит просто в сторону работодателя приоритет сделан.

короч вот
я не адвокат и не знаю, что у тебя за виза, но копать надо параграф №18:

Einem Ausländer, der sein Studium an einer staatlichen oder staatlich anerkannten Hochschule oder vergleichbaren Ausbildungseinrichtung im Bundesgebiet erfolgreich abgeschlossen hat, wird eine Niederlassungserlaubnis erteilt, wenn
1. er seit zwei Jahren einen Aufenthaltstitel nach den §§ 18, 18a, 19a oder § 21 besitzt,
2. er einen seinem Abschluss angemessenen Arbeitsplatz innehat,
3. er mindestens 24 Monate Pflichtbeiträge oder freiwillige Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung geleistet hat oder Aufwendungen für einen Anspruch auf vergleichbare Leistungen einer Versicherungs- oder Versorgungseinrichtung oder eines Versicherungsunternehmens nachweist und
4. die Voraussetzungen des § 9 Absatz 2 Satz 1 Nummer 2 und 4 bis 9 vorliegen; § 9 Absatz 2 Satz 2 bis 6 gilt entsprechend.

https://dejure.org/gesetze/AufenthG/18b.html

подскажите плиз какое кафе или место , которое открыто сегодня и с хорошим интернетом , чтобы можно было часа на 2 провести скайп колл? (дома все ждём вай фай..)

Gasteig

+, идите в библиотеку

но что точно можно сделать это попросить HR компании - предоставить все данные которые они имеют на тебя, попроситиь удалить все данные которые они имеют на тебя

Кроме того как я говорил в мюнхенских реалиях проще работу поменять чем жильё )

Середина - удаленная работа отличается от офисной только отсутствием необходимости приходить всем в одну физическую комнату. Больше она ничем не отличается. Совсем ничем. Если работать в трусах не прилично, - не работаем. Проще некуда.

Кроме того, что тратишь иногда час на добраться туда и час обратно. Два часа жизни можно потратить с большим удовольствием или пользой)

Причину уже у каждого свои. Я бы с радостью менял место жительства в зависимости от времени года. А вот менять работу так часто не хочу.

+

БК ведь вообще не разрешает работать фрилансером первые 2 года?

Но это я в России так работал, не здесь))

Андроид. На вебчик кстати с вакансиями получше.

А вы, если не секрет что делали-то? Веб?

Я приехал т.е. надоело делать на коленке из говна и палок, сидя в своем соку. Просто не смог найти на удаленку большой интересный проект.

3-5 лет работаешь и можно всю жизнь не работать)

Единственное, не видел опросов, где был бы вариант "мне пофиг на удаленку". Везде спрашивают да или нет.

Т.е. Даже если их не 53%, а 30%, серьезных проектов на удаленке что-то около нуля.
+ можно хайрить и тех, кто не предпочитает удаленку. А ему пофиг. Таких тоже не мало. Ведь мы не вынуждены искать только вокруг физического офиса. Лишь бы часовой пояс был рядом.

Мне не надо, ну сказать просто надо, что опоздаю, потому что дела. Зависит от фирмы

Но всёравно спрос и предложение сильно неуравновешены.

Кстати, раз тут все удаленщики с опытом собрались - вы как работали? ИП и все по-белому?

Чёрное. Особенно если не жить в РФ - так даже проще.
ИП если работодатель из РФ, чтобы работодателю можно было по бухгалтерии провести. Но в моем случае не требовалось.

Формальная удаленка = удаленка?) я работал «сидишь делаешь сам удаленно, со связью с командой, но на митинги раз в неделю надо приезжать, представлять что сделал, и получать новые задачки»

Т.е. неделю пилишь задачи без постоянного общения с командой?

Раскидывались задачки раз в неделю, если есть вопросы какие или связаться надо, писали/звонили в скайп

Я всегда в штате.
Лет 5 работал в команде размазанной по нескольким городам. Все мое непосредственное начальство удаленно было.
Но на работу ходил по принципу: есть важные обсуждения - иду на работу. Нет - можно поработать из дома. Вцелом где-то раз в неделю работал из дома.

На другой работе полтора года ходил почти по такому же принципу, только из дома проводил где-то половину времени.
На сам деле, все 40 часов дома тяжко(лично мне) работать. Удобно, когда можно менять помещения, на обеде, опять же, есть с кем о чем потрещать.

Еще кстати, важный момент: мне кажется большинство из этих 53% мечтающих об удаленке на самом деле никогда удаленно не работали. И представления не имеют о том, с какими проблемами и трудностями это связано. Все думают, что удаленка — это как работа в офисе, только дома.

+1